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武警广西总队柳州支队 :持续保持访谈式教育课“热能”******

武警广西总队柳州支队 :持续保持访谈式教育课“热能”

  武警广西总队柳州支队特战队员正在进行捕歼战斗演练。图为特战队员沿河堤快速追击。

  身边 的典型看得见,平凡的榜样学得了

  今年年初 ,武警广西总队柳州支队执勤六中队驻地附近突发山林大火 。趁着风势 ,过火面积迅速扩大 。山林植被茂密 ,火势不断蔓延 ,形势十分紧急 。

  “队长,让我上吧 !”二级上士孔令杰主动请缨 ,带领几名战友,拿着镰刀和扑火工具 ,奔向失火现场 。

  山势陡峭 ,风向不定,稍有不慎 ,就会被困在火中。孔令杰带领大家顶着呛鼻 的浓烟,成功开出了一条隔离带 ,控制住了火势。但这一仗,也在孔令杰和战友们的身上留下了一块块特殊 的印记。

  在支队访谈教育课上,孔令杰作为受邀嘉宾把这个故事分享给了大家。

  “我没想到 ,这个当初让我‘拼了命’想要逃离 的大山,现在却成了我愿意用生命守护 的地方 。”授课现场,战友们 的思绪随着孔令杰的讲述 ,一起回到了9年前 。

  执勤六中队营区地处湖南和广西两省交界处 ,群山环抱、密林丛生 ,不但距离市区远,而且大多是山间小路 ,曲折环绕、崎岖不平 。

  新兵下队 ,刚坐上驶向营区 的大巴车,孔令杰就有些后悔 。从市区出发,车越走越远 ,路越走越偏。抵达中队时已 是深夜,看见营门口灯光下戒备森严 的哨兵 ,孔令杰突然觉得“像只小鸟被装进笼子” 。

  面对无尽的大山和陌生的环境,孔令杰一时难以适应,丝毫没有了入伍前的豪情壮志。

  孔令杰 的转变 ,源自他 的班长、一级上士胡灵 。

  那天 ,胡灵带着孔令杰来到巡逻区 ,在离中队最远 的一个哨位前停下脚步 。“这个哨位被战友们称为‘苗山红哨’,它距离山下一共有303级台阶, 是中队最艰苦 的一个哨位。这个哨位上站的全 是党员 ,从没有发生过一次意外!”胡灵给孔令杰讲完哨位的故事 ,语重心长地说 :“历代官兵用心守护的库区,现在传承到了我们手里,我们有什么理由不守好 ?”

  接着 ,胡灵又将自己一路成长 的故事讲给孔令杰 ,让他深受触动 。

  胡灵新兵刚下队时,中队环境较差,做饭主要靠烧柴。于 是 ,完成巡逻任务之余 ,官兵们还多了一项特殊 的任务——上山砍柴 ,然后背回中队晒干劈好 、堆放整齐,保障大家能吃上热乎的饭菜 。

  大山里落后的生活条件与城市繁华的景象显得格格不入,但胡灵牢牢记住指导员讲 的一句话 :“正 是因为有了山这边的安全,才有了山那头的万家灯火!”

  怎样的军旅才算精彩?是风平浪静一路顺风顺水 ,还是历经风雨收获成长 ?那天回来,回味着班长讲 的故事,咀嚼着班长说 的每一句话 ,孔令杰的心中有了答案 :“既然来到这里 ,那就要成为这里光荣 的一份子!”

  “面对日复一日 的巡逻工作,你有想过换岗工作吗 ?”“在大山里夜间巡逻时,你害怕吗?”“你印象最深刻 的事情是什么 ?”……随着访谈 的深入,台上台下交流得越来越热烈。

  “思想教育是围绕人做工作的 ,一堂好 的思想政治教育课能直抵心灵 ,引人共鸣。”在现场观摩的一位支队领导有感而发。

  从“想让官兵知道”到“官兵想知道”,一字之变反映的是教育理念 的变化 。一堂课只有听者想追问 ,才会有亮点 ,才能紧紧抓住官兵 的心。

  孔令杰和战友们每两个小时就要围绕库区进行一次巡逻,每天24小时不间断。当平凡的工作被具象后 ,在场 的许多战友都向孔令杰投去了敬佩的目光。

  身边的典型看得见 ,平凡的榜样学得了 。现场的官兵普遍反映 :“这样的身边人接地气 ,这样 的身边事摸得着 ,我们喜欢听,也喜欢学!”

武警广西总队柳州支队:持续保持访谈式教育课“热能”

  武警广西总队柳州支队融安中队政治指导员赵浩钧(中)和新兵谈心。

  有血有肉 的教育课 ,更能打动兵心

  访谈教育课上 ,让官兵印象深刻 的不只有孔令杰 ,还有特战中队指导员张毅文。他的一番深情讲述 ,将教育课推向高潮 。

  仲夏时节 ,热浪滚滚 。密林之中,武警广西总队第二季度“魔鬼周”极限训练正在紧张进行 ,张毅文带领官兵一次又一次冲击着自己的极限 。

  10公里武装奔袭,特战队员们要负重30公斤。此前 ,他们已经连续进行了5天 的高强度训练,大家双腿如灌了铅似 的,每迈一步都那么难熬 。加上那几天持续高温,不少特战队员身体都出现不适现象 。

  说起当时的情景,特战队员全智尧的表现让张毅文记忆犹新 。由于个头比较矮小,很多课目对他来说比较吃力 ,在转移模拟人时 ,全智尧 的手不慎受伤,鲜血直流。

  考虑到武装奔袭后 ,全智尧还要进行狙击课目比武,张毅文便想帮他拿枪 ,没想到遭到了全智尧 的拒绝 :“如果一名狙击手连自己手中的武器都拿不稳,那他将没有存在的意义!”

  全智尧 的话给了张毅文很大鼓舞和触动 。张毅文在队伍前后来回奔跑,将全智尧这句话传递给每一位官兵。

  “只有在训练场上多流汗,才能在战场少流血 ,多胜算 !”配合着情景剧 ,张毅文向战友们讲述着他带领中队官兵不断追梦 、圆梦 的故事 。一个个血性突击 的故事 ,如响鼓重锤,在官兵心头回响 。

  访谈教育课上,被邀请的先进典型都和张毅文一样 ,来自基层一线 。他们中,有关键时刻挺身而出救助受伤群众的英雄,也有奋战抗洪清淤一线的党员代表 ,还有坚守岗位默默奉献的普通一兵……

  “对于官兵而言,一个个‘张毅文’就是一面面打赢旗帜 ,引领着官兵吹响战斗 的号角。”该支队领导说,坚定官兵信仰 ,教育官兵心向战场 , 是访谈教育课的初衷 。事实证明 ,有血有肉 的教育课 ,更能打动兵心。

  狙击手杜金浩入伍前,特别爱看影片《红海行动》 ,他的梦想就是成为像电影中顾顺一样又酷又飒 的狙击手。

  去年 ,杜金浩在特战选拔中脱颖而出 ,如愿成为一名特战狙击手 。他说 :“相比于电影里的艺术塑造,我现在的目标更明确了——要像张毅文指导员那样,勇敢追梦!”

  “讲故事,胜于讲道理 。只有不断拉近听者与讲者之间的距离 ,想方设法吸引官兵‘流量’ ,才能让受教育者在潜移默化中受到感染 。”该支队领导说,从“一人唱好一台戏”到“众人共烹一桌席”,近年来 ,他们一直致力于改进思想政治教育 的呈现形式 ,创新推进战斗现场话战斗 、身教示范教品行、多人共授一堂课等教育模式。

  唱响教育主旋律,呼唤更多新创举

  现场观摩这堂访谈式教育课后,该支队警勤中队指导员黄宇立最大的感受 是:“教育创新要在遵循规律的基础上大胆变革、推陈出新 ,既要注重外在形式,又不能偏离塑造正确价值观 的主线 。否则,只会陷入模式化、概念化。”

  曾几何时,黄宇立一度苦恼该如何提高教育质量,让授课效果更好 。每次备课,他都挑灯夜战,到处搜集素材和资料,可最终还是收效甚微——

  台下官兵不是“你滔滔不绝,我没有感觉”,就是“你有你的大道理 ,我有我 的小确幸” ,或者“讲得挺有道理 ,但和我 的实际生活还有距离”……

  受访谈式教育 的启发 ,前不久 ,在一堂有关“如何预防手机失泄密”的教育课上 ,黄宇立另辟蹊径。为增强课堂的互动性,他邀请一级上士陈龙生为大家演示手机失泄密场景。

  陈龙生曾连续两年获得总队通信专业比武第一名 。在演示和互动环节,他通过电脑向一部手机发送了一个被伪装成游戏链接的木马程序 。随后 ,这部手机上几乎所有的信息便在电脑上一览无余 。官兵们惊叹之余 ,纷纷感慨 :“以前 ,这种情节只听别人讲过 ,还真没亲眼见过 ,原来手机失泄密离我们真不远 !”

  小张作为中队文书,需要经常统计许多信息。为了图便利 ,他曾想出一个“妙招” ,在微信里发布通知后,很快再选择“撤回” ,他认为这样既能快速下发通知,又没有留下什么痕迹 ,一举两得 。

  “幸好自己当时没有这么做 !想想真 是后怕!”课后谈论环节 ,小张心有余悸 ,不但及时检讨反思了自己的错误想法 ,还和大家讲述了正确使用微信 、依法严守保密规定的重要性。

  思维一变天地宽 ,丰富 的授课方式能大大提高课堂 的活跃度。该支队政治工作部主任杨侃认为,在这个知识大爆炸、观念大融合、文化大交融 的时代,教育不再只是一堂课 ,而 是一个“生态圈”,既要做到与时俱进,又不能出现本末倒置 ,既要做到“百花齐放”,又不可过于“标新立异” 。

  不久前,红瑶族历史上第一位女企业家陈英花 ,身穿瑶族盛装 ,将自己亲手绣的党旗送到了融水中队。与她一起同行的还有10多名瑶族群众,她们都是历届“武警红瑶春蕾女童班”毕业的学生。

  为了进一步让新兵了解驻地文化和乡土人情,激发官兵献身岗位 的使命感和责任感 ,融水中队指导员林远峰以党日活动 的形式开展了一次访谈教育课 。课上,林远峰特地邀请了当地苗族芦笙队队员和红瑶群众一起来到中队 ,和官兵面对面交流 。

  过去 ,由于祖祖辈辈奉行“狗不耕田,女不读书” 的陋习 ,一代代红瑶女孩被隔绝在深山之中 。为了让更多红瑶女孩学到知识,该支队一茬茬官兵自发捐款建起“武警红瑶春蕾女童班”。30多年来 ,近600名红瑶女孩从学校毕业,走向外面 的世界。

  “因为有了‘红瑶春蕾女童班’ ,我才有机会接触外面 的世界 ,才有了走出大山的动力 ,有了创业 的勇气 。”陈英花和在场官兵谈起了自己 的成长经历 。听着陈英花 的创业故事 ,官兵们对“红瑶春蕾女童班”的理解更加深刻 ,“我们 的一点爱心,可能会改变几代人的命运。”

  上等兵杨宏来自云南大理 ,从参与驻地扶贫活动到见证驻地村庄发展变化 ,他深有感触地说 :“这里和我 的家乡一样 ,都在大山之中 ,没有什么能比看着自己‘家乡’的变化更让人振奋 ,我会更加努力守护驻地 的安宁!”

  从教育方式创新到教育理念革新,从优质课程打造到人才队伍建设,该支队以访谈式教育课为契机 ,逐步打开了新时代思想政治教育的新路子 ,产生了耐人寻味 的“溢出效应”。

武警广西总队柳州支队 :持续保持访谈式教育课“热能”

  武警广西总队柳州支队开展访谈式教育课 ,特战中队指导员张毅文作为访谈嘉宾 ,和大家分享自己 的奋斗故事 。

  好教育当念“真字诀”

  ■王 旭

  全军思想政治教育工作会议和全军思想政治教育创新集训以来 ,各级加紧构建新时代思想政治教育体系,不断深耕新作 ,推进重构重塑。举凡各种创新之变、破立之举 ,莫过于念好一个“真字诀”。

  真对接官兵。搞教育不是搞“空中楼阁” ,说到底还是做人 的工作 ,在教育“供给侧”上 ,要牢牢地让“供给端”精准对接“需求端”,守正创新使教育直抵官兵心灵。反观我们现在 ,一些单位领导嘴上喊着教育革新,但干的仍然 是单向度“输出”的工作,没有针对性,也不讲因地制宜 ,一些标新立异、大道理朗朗上口而战士并不喜欢听 的课被推为样板,让教育陷入一潭死水。

  真发动官兵。思想政治教育创新 ,根本在于铸魂育人,关键在于发动好官兵。在教育中 ,不妨改“一言堂”为“众筹式” ,一方面坚持领导带头,发动各级各岗位助力,另一方面把受教育者纳入教育“链路”,让他们真评教,甚至反哺教育资源库,真正形成“大教育圈” ,让教学相长 、人人受益。

  真转变形式 。哲学上,关于内容与形式 的争执永无止境 ,但在教育上 ,好的教育方式方法与好的教育内容同样重要 ,永远都是好课 的题中应有之义。随着时代发展变迁,网生代官兵渐成主流 ,如果不能通过好 的载体、形式、方法,第一时间撬动他们的心灵,就很难让教育课入脑入心。只有不断总结创新方式方法,适应新的形势任务、新的部队实际 ,不断改进教育形式,才能确保思想政治教育走深走实 。

  (余海洋 、张亚博摄)

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荷兰发现疯牛病病例 称不会危及食品安全******

  中新网海牙2月2日电 荷兰当局2月1日通报发现一起疯牛病病例 ,同时称病牛未流入市场,不会危及食品安全 。

  当日荷兰农业、自然与食品质量大臣阿德玛致函荷兰议会二院(众议院) ,通报一头奶牛在农场死亡后送交实验室检测 ,结果发现患有疯牛病 。

  信函未透露农场名称和所在位置 ,仅称病牛未流入市场 ,“不会对食品安全构成危险”;1月30日检出疯牛病后当局立即封锁涉事农场 ,对病例展开调查。

  这 是2011年以来荷兰再次发现疯牛病病例。阿德玛在信函中称,1997年以来,荷兰共发现88例典型疯牛病病例,2011年的病例则 是较为少见的非典型疯牛病病例。

  疯牛病又称牛海绵状脑病 ,系一种危害牛中枢神经系统 的疾病 ,牛主要通过食用含有或被朊病毒污染的饲料而感染 ;人一旦食用病牛的牛肉 、牛脊髓等产品,可能感染致命脑病变异克雅氏症。

  疯牛病现分典型和非典型两类,非典型疯牛病具有自发性,常见于年龄较大 的奶牛;据世界动物卫生组织(WOAH)统计 ,自1986年英国报告世界首例典型疯牛病病例,迄今全球共有26个国家和地区报告疯牛病病例 。

  另据欧洲疾病预防控制中心统计 ,1996年至2015年 ,全球共计226人死于变异克雅氏症(人感染疯牛病确诊病例) ,其中荷兰计有三人死亡 ;由于变异克雅氏症极为凶险 ,疯牛病疫情长期都是各国开展牛产品国际贸易 的首要关切 。(完)

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