外媒积极展望2023 世界对中国充满期待 ！******

　　国际在线专稿：2022 是不平凡 的一年，在复杂严峻的国内外环境下 ，中国依然在经济社会发展各领域取得可圈可点 的成绩，交出一份份令世界瞩目 的答卷 。伴随着2023热闹开局，古老而日新的中国已然扬帆驶入了新 的征程。近日 ，多家外媒热议中国新气象 ，国际社会各界积极展望2023年中国蓬勃发展的前景 。有外媒称，中国将继续成为世界经济增长 的引擎。

　　巴基斯坦《每日时报》1月3日报道截图

　　巴基斯坦《每日时报》1月3日刊发一篇题为《中巴经济走廊2023：希望与挑战》的专栏文章称，在中国优化调整疫情防控措施和巴基斯坦经济局势动荡等多重形势下，2023年 的中巴经济走廊(CPEC)将面临新的希望与挑战。文章作者指出，巴中两国在教育 、文化等领域 的交流与合作正在日益加强 。此外，基于中巴自贸协定第一阶段和第二阶段 的全面展开 ，2023年巴中贸易格局将获得进一步拓展 。

　　日前 ，《每日时报》还曾发布另一篇题为《中国—2023》 的评论文章 ，认为新的一年中国国家领导人习近平将在区域与国际政治中扮演更加重要的角色 。文章指出 ，过去十年中 ，习近平主席在政治与经济领域向世界表达了中国观点 ，表现卓越 。自2013年以来，他展现出雄心壮志，希望领导中国人民实现梦想 ，“2023年 ，习近平主席将进一步推动构筑‘中国梦’”。

　　文章提到 ，2022年12月，习近平出席首届中国-海湾阿拉伯国家合作委员会峰会 ，中阿关系 的深化加强将在未来助力中国梦 的实现 。此外 ，文章作者还强调，2023年将迎来“一带一路”倡议提出十周年，“数据表明 ，这项倡议在很大程度上取得了成功。随着其推行接近十年 ，该战略与国内政策 的融合将更加系统化，并与中国西部地区的发展及全球化紧密相连。”

　　美国有线电视新闻网1月2日发表报道展望2023中国新气象，指出中国新阶段疫情防控政策的优化调整可能将对世界经济产生巨大影响 。报道称，2023年中国经济 的回升将为依赖中国的经济体发展提供至关重要 的推动力。报道还提到，中国放宽出入境政策后 ，一些国家表示热烈欢迎 ，纷纷通过大使馆与文旅部门在社交媒体上向中国游客发出邀请。尽管有部分国家采取仅针对中国的入境限制 ，但很多医疗卫生专家都对此提出批评 ，指出其缺乏科学依据，存在煽动种族主义与仇外情绪 的风险。文章最后写到，随着中国逐渐开放国门，更多高层对话与国际交流已在筹备中，法国总统马克龙、荷兰首相吕特、意大利总理梅洛尼及美国国务卿布林肯等都有望在今年访华。

　　俄罗斯战略文化基金会网站2022年12月31日报道称，中国正在制定一系列措施 ，加快推动2023年经济增长 。文章指出，值得注意 的是，中国计划通过提升对创新型 、高质量产品（特别是绿色产业） 的新需求来刺激消费 ，扩充国民对低碳产品的需求。文章援引中金公司 的分析师评论表示，2023年中国经济增长将转向由数字和绿色经济主导的发展模式。

　　西班牙《经济学家报》报道截图

　　西班牙《经济学家报》不久前发文称，据美国彭博社预测，2023年全球经济增速或将为2.1%，在几大主要经济体当中 ，中国经济增长将更加突出 ，是推动全球经济增长的最大贡献力量。报道综合经合组织与彭博社的预测结果指出，美国明年经济增长约为0.4%，欧盟经济增长或为0.2% ，中国经济增长则有望达到4.7%。西班牙埃尔卡诺皇家研究所高级研究员马里奥·埃斯特万表示，中国将继续成为世界经济增长 的引擎，中国庞大 的经济规模及其增长速度都表明了中国 是稳定世界经济的中流砥柱。（史赫奕 王鲁平 黄蓉）

台湾2021年薪资中位数小幅增加 各行业薪资增减差异明显******

　　中新社台北12月21日电 台湾行政事务主管部门“主计总处”21日公布台湾2021年工业及服务业受雇员工全年总薪资中位数为50.6万元(新台币，下同) ，较前一年小幅增加0.5万元，增幅1%。不过 ，各项数据显示，受雇者薪资所得差距拉大 ，年收入未达平均总薪资的员工比例创新高 ，总薪资最高 的前10%与最低的后10%之间薪资差距扩大为4.09倍 。

　　综合《联合报》、中央社等媒体报道，“主计总处”官员表示 ，2021年疫情对各行业的影响大不相同，从各行业薪资中位数变化差异就可明显看出 。在薪资成长 的行业中 ，以电子零组件制造业薪资中位数72.5万元 、增长9.33%最多，其次是电脑电子产品及光学制品制造业74.1万元、增长7.82%；金融保险业以102.3万元 、增幅5.65%排名第三。

　　而受疫情影响较大且兼职员工较多的行业 ，如娱乐及休闲服务业、住宿及餐饮业等，薪资中位数都未达40万元，且较前一年有所减少。

　　据统计 ，2021年总薪资平均数为67万元 ，较前一年增加3.02% ，但年收入未达平均总薪资的受雇者比例为68.31% ，较前一年 的67.88%更高，显示虽然薪资中位数提高 ，但未达平均数的比例反而增加 。“主计总处”官员分析，这是因为2021年出口产业表现较好，相关产业从业者领到较高 的年终奖金与业绩奖金 、拉高整体薪资平均数与中位数 ，但低薪行业 的薪资成长幅度却跟不上平均薪资成长 。

　　此外 ，若将受雇员工总薪资由低至高按人数等分为10组，则前10%者平均总薪资为122.4万元，最末10%者平均总薪资为29.9万元，两者差距为4.09倍，较2020年的4倍扩大 ，也是该数值自2016年以来首次出现扩大 。(完)