历史最低价 ！特斯拉大降价意欲何为 ？******
中新网1月7日电(中新财经 葛成) 6日 ，“特斯拉降价”话题登上热搜 。此前，特斯拉已屡屡因为价格调整 ，尤其 是降价 的话题登上热搜引发热议 。
特斯拉降价 ，为何经常引发反响？背后有何市场图谋 ？
1月6日 ，特斯拉官网两款车型售价截图 。两款车型降至历史最低价 特斯拉高管回应
据特斯拉中国官网显示 ，特斯拉国产车型降价 ，两款车型已降至历史最低价。其中，Model 3起售价22.99万元 ，Model Y起售价25.99万元。此前，这两款车型的起售价分别为26.59万元和28.89万元 。
在相关话题登上热搜后 ，特斯拉外事务副总裁陶琳回应称 ，“特斯拉价格调整 的背后，涵盖了无数工程创新，实质上是独一无二的成本控制之极佳定律”。陶琳还称，特斯拉从“第一性原理出发” ，坚持以成本定价 。
不过 ，这番回应却难以与刚提车 的老车主形成共鸣。有车主在网络上发帖称 ：“特斯拉降价，他不到一个月就亏了三万五 ，2022年买车的车主就 是个笑话 。”也有车主表现得淡定一些 ，表示“笑着安慰自己‘早买早享受’ 。”
虽然车主态度不一，但特斯拉在三个月内连续降价两次却是不争的事实。2022年10月，特斯拉宣布降价，Model 3和Model Y两款车型降价幅度为1.4万元-3.7万元 。
图为特斯拉上海超级工厂 。 特斯拉方面供图降价背后 ，特斯拉去年交付量未完成马斯克 的目标
此前 ，特斯拉 的降价幅度虽然不小，但并没有对其提振销量起到“立竿见影” 的效果 。
乘联会发布 的中国市场预估销量显示，特斯拉在12月交付了55796辆中国制造的电动汽车 ，这 是五个月来 的最低水平。这一数字较11月份下降44% ，较上年同期下降21%。
特斯拉近日公布的年度产销数据显示 ，2022年 ，其全年产量为1369611辆，同比增长47%；全年交付量为1313851辆 ，同比增长40%。虽然产销双双突破了百万辆大关 ，但交付量距离马斯克在2022年初定下 的提升50%的目标仍有差距。
当地时间1月5日 ，特斯拉股价收跌2.9%，报110.34美元。2022年，特斯拉股价累计下跌约70% ，创下自上市以来最糟糕 的年度表现 。
资料图 ：特斯拉Model 3 。 中新社记者 易海菲 摄特斯拉逆势降价的“底牌”， 是什么？
进入2023年，受新能源汽车购置补贴终止影响，包括比亚迪 、大众 、奇瑞在内 的十多家车企都陆续宣布对旗下新能源汽车涨价。
这样的背景下，特斯拉为何要“反向操作” ，底气何来？
财报显示 ，特斯拉2022年第三季度营收近215亿美元，同比增长56% 。按美国通用会计准则，特斯拉第三季度营业利润为37亿美元 ，营业利润率为17.2%。其中 ，特斯拉单车利润约为9570美元(人民币6.93万元) 。
在单车利润这一数据方面，大多数新能源车企难以与特斯拉抗衡 。
财报数据显示，2022年上半年 ，包括蔚来 、小鹏、理想在内 的“造车新势力”单车利润仍为负值。东吴证券预计 ，与特斯拉一样 ，同为新能源制造车企的比亚迪 ，2022年第三季度单车净利润约为1万元，虽然创下历史新高 ，但相比特斯拉依旧差距明显。
上述优势成为了特斯拉降价 的“底牌”之一 ，也是特斯拉市场竞争的一个重要“杀手锏” 。
市场分析人士认为 ，特斯拉的“历史低价”，将在2023年进一步加剧新能源汽车市场的竞争，让消费者享受到实惠 ，但对部分利润微薄或是负数的车企而言，无疑是“重磅一击”。
特斯拉降价了，你会买吗？
“Z世代”就业观：青睐多元个性 不抱“铁饭碗”****** 中新网海口1月11日电 (记者 张茜翼)随着新年来临 ，各地掀起招工热潮，海南省“2023年春风行动暨就业援助月”专项服务活动11日在海口启动 ，81家企业提供2000多个岗位。记者采访发现，“Z世代”成为招聘会上 的主角 ，他们拥有更强的自我意识 ，择业多元个性 。 投递简历 ，咨询岗位……“00后”陈丝现场与两家企业达成初步就业意向 。“毕业后，我的第一份工作 是销售 ，但现在我想尝试更多可能 ，于 是转行加入短视频行业。”陈丝说 ，从个人角度来说 ，她更看重自己的兴趣爱好，希望能在工作中实现个人价值。 数字化网络和社会 的发展进程越来越快，大量“Z世代”向社会流动，他们更青睐于按照自己 的生活节奏去选择接受就业 。 2001年出生的沈从君此前经历了考研失利 ，然而她很快调整状态 ，加入了求职就业 的“队伍” 。“我首先考虑感兴趣 的岗位，其次 是未来的发展前景 。”沈从君说 ，充足的专业知识储备和沟通协调能力 是她 的优势，大学期间多次去企业实习 的经历，让她在面试时更有底气 。 沈从君称，相比于“铁饭碗” ，“Z世代”更追求工作体验 ，愿意把兴趣爱好变成工作 ，她身边 的朋友通过在抖音和小红书上发短视频走红 ，从而获得可观收入。  海南省“2023年春风行动暨就业援助月”专项服务活动11日在海口启动 。图为招聘会现场 。 张茜翼 摄做自己热爱的事，正在成为许多“95后”的就业选择。海南24岁小伙云天泽在招聘会现场寻求文化传播公司的岗位。云天泽说，“现在大家都说年轻人喜欢‘躺平’ ，但是我身边的同龄人都很努力，不少都 是‘斜杠青年’，业余时间主动学习 ，非常‘内卷’。” 海南双成药业股份有限公司招聘负责人王丽喆在招聘中发现 ，“95后”更有主见，择业观更加个性化。“这一代年轻人生活在信息爆炸 的时代 ，有更多机会看到新就业形态 的兴起和发展 ，且更倾向于将个人价值 的追求与职业融为一体 。”  海南省“2023年春风行动暨就业援助月”专项服务活动11日在海口启动 。现场开展“直播带岗” 。 张茜翼 摄“‘Z世代’ 的思想更加自由开放 ，也为企业注入更多活力 。”海南银达国际餐饮管理有限公司招聘负责人冼慧玲表示，“Z世代” 的学习能力和接受新事物 的能力更强 ，企业非常需要这样具有创新精神的年轻人。 现场还有企业招聘负责人认为，新一代年轻人的择业观也让企业重新审视，如何将企业文化、人文环境做优做好 ，给予员工尊重和成长空间 ，与年轻人共同探索职场新生态。(完)
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