新时代拥军优属拥政爱民工作创新发展综述******

铸就坚如磐石 的军政军民团结

——新时代拥军优属拥政爱民工作创新发展综述

　　拥军优属、拥政爱民 ， 是广大军民在中国共产党领导下的一个伟大创造，是我们 的优良传统和特有政治优势。

　　党 的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央对弘扬双拥光荣传统 、加强军政军民团结高度重视 ，提出一系列重大思想，作出一系列重大决策，部署一系列重大工作。军地双方适应强国强军大势 ，充分认清加强军政军民团结的重要意义，在传承中发展、在创新中前行，把双拥工作抓得更加扎实有效，谱写了新时代军地军民团结奋斗、共创民族复兴伟业 的辉煌篇章。

　　顺应时代，双拥工作组织领导更加坚强有力

　　“当今世界正在发生深刻复杂 的变化，我们党 、国家 、军队建设事业站在了新 的历史起点上 ，需要全党全军全国各族人民同心同德 、团结奋进”；

　　“新形势下，双拥工作只能加强 、不能削弱”；

　　“发挥双拥工作联系军地军民 的桥梁纽带作用 ，更好服务党和国家工作大局、国防和军队建设全局”……

　　党的十八大以来 ，习近平总书记对双拥工作作出一系列重要指示 ，为新时代双拥工作发展指明了前进方向，提供了根本遵循 。军地各级坚决贯彻习近平总书记关于双拥工作的重要指示精神，着眼强化双拥工作围绕中心、服务大局地位作用 ，紧跟国家治理体系和治理能力现代化进程 ，在顶层设计 、工作运行等方面谋篇布局，建立完善新时代双拥工作制度机制 ，为双拥工作高质量发展奠定坚实基础 。

　　领导和工作机构持续健全 。成立退役军人事务部 ，负责退役军人服务管理 、移交安置 、优抚褒扬等工作，组织指导全国拥军优属工作 ；设立军队参加和支援经济社会建设领导小组，专司统筹军队援建工作 ；调整全国双拥工作领导小组，39个成员单位涵盖党政军群各个方面……从国家到省 、市、县 ，各级双拥工作领导和工作机构不断完善 ，领导小组成员单位 、工作规则、职责分工细化规范 ，形成军地相互支持、团结奋斗 的良好局面 。

　　政策法规体系加快构建。全国人大制定军人地位和权益保障法 、退役军人保障法 ，修订国防法 、兵役法；中央军委出台首部群众工作规定，制定《关于军队做好参与巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作 的意见》；军地有关职能部门相继出台关于加强军人军属优待 、拥军支前 、深入开展军民共建社会主义精神文明活动 、进一步加强随军家属就业安置工作等方面的文件……各地积极研究制定拥军优属 、军转安置 、优抚褒扬等配套政策文件300余份，双拥工作制度化规范化水平进一步提升。

　　运行机制不断优化创新。全国双拥工作领导小组着眼平时服务保障 、战时拥军支前 ，建立健全双拥系统应急应战响应机制 ；全国双拥办制度化落实成员单位专题协商、联络员工作会商、情况通报、军地合署办公等机制，解决矛盾问题、形成军地合力 ；全国双拥工作领导小组、退役军人事务部、中央军委政治工作部，每4年命名表彰一批全国双拥模范城（县） 、双拥模范单位和个人，在全国产生广泛影响，持续掀起双拥热潮 。河北、吉林、上海、江苏、浙江 、福建 、广东……军地各方领导带动 ，双拥服务组织 、志愿服务队广泛建立 ，新经济组织、新社会组织拥军机制日益健全，激发起新时代双拥工作创新发展 的深厚力量。

　　凝心聚力，军民团结奋斗思想根基坚实牢固

　　近千封书信、数千公里路程 ，一头连着江淮大地 ，一头连着雪域边关 。

　　从2021年春天开始 ，新疆军区某团官兵和安徽安庆10多所中小学校的师生 ，通过“纸面”“云端”分享感动 、传递温暖 ，完成一堂又一堂特殊 的国防教育课，把关心国防、热爱国防 、建设国防 、保卫国防 的种子播撒进座座校园 。

　　“最伟大的力量 是同心合力 。”党 的十八大以来，军地各级坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，用党 的创新理论武装引领，用共同理想信念凝心聚气，围绕爱国拥军 、爱民奉献深入开展双拥宣传教育，引导广大军民同心合力投身强国强军伟大实践 。

　　——党的创新理论武装扎实有效 。

　　西藏军区某边防团布宗边防连与驻地村党支部结对共学 ，联勤保障部队大连康复疗养中心组织理论骨干深入社区宣讲，青海省军区借助军地联教联育机制让党的声音传遍雪域高原……去年金秋十月以来，学习贯彻党 的二十大精神成为军地各级开展双拥宣传教育 的重中之重 。

　　军地各级普遍采取专题学习 、办班培训、理论研讨等形式，深化习近平新时代中国特色社会主义思想武装 ，深入贯彻习近平强军思想，把握党的百年奋斗重大成就和历史经验，感悟军政军民团结的优良传统和特有政治优势，深刻领悟“两个确立” 的决定性意义 ，不断增强“四个意识” 、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，贯彻军委主席负责制，忠心永向党、奋斗新时代的思想政治根基更加牢固 。

　　——全民国防观念进一步增强。

　　我们的国防是全民 的国防，推进国防和军队现代化是全党全军全国各族人民 的共同事业 。

　　着眼引导广大干部群众牢固树立总体国家安全观 ，增强双拥意识和国防观念 ，组织开展“旗帜引领、同心铸梦”等系列双拥主题教育，指导各地广泛开展军民共建社会主义精神文明及军营开放 、烈士纪念日等教育实践活动 ；组织在民航 、高铁、医院等公共场所设置“军人依法优先”标识；每年发布致双拥模范和优抚对象慰问信，评选发布“最美退役军人”“最美拥军人物” ；召开全国双拥模范命名表彰大会 ，隆重表彰全国双拥模范城（县） 、双拥模范单位和个人；国防教育进学校、进课堂 、进教材……“家 是最小国 ，国 是千万家” ，全社会日益形成 的国防共识 ，串起了个人 、家庭 、国家的同心圆 。

　　——双拥文化建设稳步推进 。

　　“半条棉被” ，反映了军民鱼水情深 的鲜明标识 ：长征途经湖南汝城县沙洲村 ，3名女红军借宿徐解秀老人家中，临走时 ，把仅有 的一床被子剪下一半留下 。2020年，这个令人动容 的故事被搬上银幕 。

　　除推出一批讴歌双拥旋律 的精品力作，军地还组织拍摄《新时代铸就双拥新辉煌》《情怀与担当》电视专题片 ，开展双拥歌曲、微视频和微电影主题文艺作品征集评选，并在主流媒体开设相关专题专栏；天津 、上海、宁夏等地普遍设立双拥主题公园、广场和街区 ；内蒙古一支支乌兰牧骑活跃在一线，传扬军民携手戍边感人故事……双拥文化润物无声 、遍地开花，持续激发广大军民爱国拥军、爱民奉献 的思想自觉 、政治自觉和行动自觉 。

　　强国强军，军地多层次全方位合作硕果累累

　　进入新时代，围绕实现中华民族伟大复兴 的中国梦和党在新时代的强军目标 ，军地奋力承担起新时代双拥工作使命任务，地方各级党委 、政府和广大人民群众把支持部队建设作为义不容辞 的责任 ，部队官兵视人民为亲人 、把驻地当故乡，形成军地合力良好局面 ，汇聚起强国强军 的强大力量。

　　——人民军队始终和人民同呼吸、共命运、心连心。

　　航迹遍及7省区 ，飞播总面积超2600万亩，在陕北播撒出165个万亩以上连片绿化基地，这 是空军某运输搜救团一大队创造 的绿色奇迹 ；与驻地巴仁乡十六村组织联建 、产业联抓 、文明联创 ，帮扶昔日贫穷落后的边疆小乡村成为远近闻名的小康村、文明村 ，这是新疆军区某师火力团交出 的优异答卷。

　　放眼全军，他们是先进典型，更是生动缩影。

　　在经济社会发展中，大力支持京津冀协同发展、长三角一体化等国家重大战略实施，参与重大工程建设180多项 、生态文明保护项目860多个；在脱贫攻坚战场上，定点帮扶4100个村 ，协助发展产业项目8351个，帮助贫困群众92.4万人；在特色援建行动中 ，持续深化党建 、教育、医疗等援建，结对援建“八一爱民学校”360所 ，对口帮扶地方优抚医院60所，在新疆、西藏等地建设“惠民驿站”100个……全军官兵牢记全心全意为人民服务 的根本宗旨 ，以实际行动为国兴利、为民造福。

　　——谁把人民放在心上，人民就把谁放在心上 。

　　助推改革强军战略 。各地各部门积极协助做好军事用地保障、配套设施建设 、水电油气供应等工作 ，支持建设1900多项军事重点工程。全国双拥办建立完善军地互办实事“双清单”制度 ，采取专项调研 、现地督导、挂账销号等方式，协调各地解决训练场地建设使用 、全面停止有偿服务、军事设施建设保护等问题。东部战区陆军机关组建后进驻福建省福州市，市委、市政府主要领导第一时间前去走访 ，帮助解决实际困难 ，120名异地调入的机关干部不到半年就搬进当地公租房小区 。

　　服务部队备战打仗 。各地大力支持部队遂行联演联训 、跨区机动、海上维权 、反恐维稳等多样化军事任务 ，扎实搞好演训场地、交通运输 、安全警戒、后勤供给等保障工作，形成部队练打仗 、地方练支前生动局面。全国双拥模范城（县）积极与边海防基层部队结对共建，帮助解决吃水 、用电等实际困难。自然资源部 、国家电网公司和山东省青岛市 ，投入1.92亿元专门为长门岩岛驻军铺设海底电缆、升级海水淡化装置 。江苏省投入700多万元，帮助西藏山南地区基层连队建设保温板房，购买烘干机、防寒衣等生活物资 ，改善了官兵战备执勤条件。

　　关心关爱军人军属 。全国双拥办指导各地常态开展“情系边海防官兵”拥军优属活动，春节专项慰问边海防任务部队官兵，帮助官兵家庭办理老人就医、家属就业、子女入学等实事2万余项。浙江省宁波市利用直播平台“云带岗”帮助2000余名退役士兵就业 ，组织免费为义务兵父母体检，采取“互联网+”就业服务模式破解随军家属就业难题 ，立起尊崇军人、关爱军属的鲜明导向。

　　军爱民 、民拥军 ，军民团结一家亲。地震突发时 ，洪水袭来时，山火蔓延时，子弟兵与人民群众并肩战斗、向险而行 、生死与共；病毒肆虐时 ，军地医务工作者白衣披甲 、合力阻击……在抵御自然灾害 、应对重大突发事件等斗争中，军地军民众志成城、和衷共济 ，夺取了一次又一次伟大胜利。

　　党 的二十大报告强调 ，要巩固发展军政军民团结 。

　　新蓝图已经绘就，新号角已经吹响 。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心 的党中央周围，进一步做好拥军优属、拥政爱民工作 ，不断巩固发展坚如磐石的军政军民团结 ，为全面建设社会主义现代化国家 、全面推进中华民族伟大复兴而团结奋斗 。

　　（新华社北京1月11日电 记者黄明、梅常伟）

一家“老牌”职教机构的创新路******

　　布局 、跨越、重塑 、变革……如何在抵抗风险中“活下来”成为摆在所有从业者面前的共同考验。

　　在教育行业进入大江大河发展期 的当下 ，环球网校，这个深耕职业教育20年的“职教老将” ，在年终岁尾接连收获“2022年度公信力职业教育品牌”和“职业教育卓越奖”两个行业大奖 。

　　越 是在不确定的时代 ，越需要标杆的引领力量。可为什么环球网校可以做到？在不寻常的2022年 ，环球网校从“五新”出发，做了这样一些不寻常的事 ，在守住教育初心 、践行长期主义和加强行业引领上走出了一条不寻常 的路 。

　　让我们一起在探寻中找到行业前进的希望……

　　/1/

　　新未来 ：以青藤精神链接时代力量

　　职业教育不止于一纸一书、一课一识，这是职教人 的共识 。但如何更好地与当下时代 的需求同频共振 ，更充分地链接就业市场供给双方，答案始终莫衷一是。对此 ，环球网校选择了“聚焦新职业 的终身学习平台”这个宏大命题，并在成立18年的积淀之上，全新升级为环球青藤 ，给了自己一份风华正茂 的“成人礼”。

　　据悉，于2022年1月11日盛大举办 的环球青藤青年节便是其正式官宣 、开启新程的首次亮相。作为环球网校战略全新升级环球青藤后 的超级品牌符号，首届环球青藤青年节邀请来自政府部门 、知名院校、行业机构等百余位专家学者共聚一堂 、共话发展。

　　在现场 ，环球网校联合人民网人民数据研究院共同推出 的2021青年就业职业规划报告正式发布 ，通过青年就业用工趋势和职业技能 的洞察和研判 ，并且与真爱梦想公益基金会携手打造 的职业规划教育公益项目也完成了战略签约 ，以集平台搭建 、课程建设 、社会实践为一体 的整体解决方案让每个有梦想 的青少年提前触摸到“未来人生” 。

　　终身学习、终身就业 、终身成长，环球网校先行业一步，洞悉到韧性时代下 的个体诉求 ，并在探寻职业流变 、链接真实个体和共话时代精神上 ，尝试探索一条拥有“环球特色” 的新路径。

　　环球青藤青年节活动现场合影

　　/2/

　　新发展 ：新职业技能培训的坚定布局

　　“就业是时代之上的一角冰川 。经济转型和拐点 的阵痛是造成目前就业形势严峻 的主要原因。但同时 ，新趋势 、新业态和新风向也在重塑就业模式和结构 。”8月2日 ，在ISC 2022数字安全人才发展峰会上，环球网校CEO伊贵业分享并阐述了以职业教育促新职业发展 的行业理念。

　　ISC 2022数字安全人才发展峰会主题演讲

　　在峰会现场，360数字安全集团和环球网校专业共建 的战略合作扬帆起航 。双方以实际行业和技能需求为基础，合作推出了网络安全运营工程师课程 ，落实“产、学、研 、用、测”一体化的设计思想和模式 ，在学习感知 、技能路径 、职业规划各方面全面赋能人才培养 。

　　据了解，这并不 是环球网校在拓展新职业课程品类上 的唯一落子 。在2022年，环球网校结合互联网技能、数字经济 、幸福产业等领域用工就业的新趋势、新职业和新风向 ，先后推出奢侈品鉴定 、碳排放管理、中医健康 、认知心理等多个技能兴趣学习类目 ，在运营电商 、数据商业 、创意设计 、个人成长 、健康心理和IT技术等板块不断拓界。

　　众所周知，职业教育品类多且高度分散，在一个系统方向上，产品研发和经验积累都需要很长时间。打造面向就业和职业提升的终身学习平台，在技能培训 的领域不断扩展更多的品类方向 ，将更优质的内容变成学习效果和传播效率更高 的产品 。这在环球网校是一条难而正确 ，且必须坚定走下去的路 。

　　/3/

　　新服务：以更精细 的产品体系颗粒度提升交付质量

　　历经20载发展 、注册学员量突破4千万 、学员满足度95%以上 、独家研发人工智能学习平台云私塾Pro……这家一直保持快速发展的“老牌”职业教育企业，却在2022年做了一件看似“慢”下来的事情 ：梳理标准化，并进一步构筑管理中台。

　　“我们花了整整一年的时间，梳理各业务链条 、岗位职责和协同流程 。”来自环球网校项目管理中心 的负责人向记者说道 。这种费时费力又很难在短期内看到效益的“慢动作” ，在行业纷纷抢跑 的当下属实不易 。

　　“互联网平台进入存量竞争时代，我们需要转向利润增长 的新模式，回到产品高效实用，品牌口碑积累的本源 。这一切都取决于我们产品体系 的交付质量。”伊贵业这样说。在他看来 ，这就是环球网校在进一步优化“术” 、整合“法”之上坚守 的“道” 。

　　修炼内力 ，向下深挖。基于制度流程的企业标准化、数字化 、体系化管理 ，从流量、销售 、运营、产品 、教师、教研 、服务多环节进行协同和落地 。这是环球网校提升聚焦服务承诺，创造学习峰值的“慢”功夫 。

　　/4/

　　新硬核 ：云私塾Pro对高效学习和考试通过率的赋能

　　以科技赋能教育，让学习更高效 是环球网校的使命 。在传统的教与学过程中 ，“教”与“学”往往很难形成真正 的匹配。知识的传递与接收不对称 ，知识的传递与需求不对应，传递 的节奏与能力不适应 ， 是定位到每个学习个体上普遍存在 的问题 ，导致“简单的重复学，复杂 的没学会，学会了用不上”。

　　如何以先进 的技术手段提高老师和学员各自的生产力？环球网校借助智能化技术的进步 ，历经6代升级 ，独家研发云私塾Pro学习平台，在对学员实现千人千面个性化辅导的同时极大提升了学习完成度和考试通过率 。面对行业流量与口碑、体量与技术，重体验和重决策 的竞争角逐 ，获得了市场和学员的双重口碑。

　　据了解 ，在打造智能知识体系的基础上，云私塾Pro将历年教材和真题的知识点进行分析拆解，并根据每个知识点的目标层级、考试分值和掌握要求设置成知识图谱。通关一个任务 ，需要分几步，每步需要掌握哪些知识点一目了然。

　　在完成知识点量化 ，云私塾Pro则是打上知识关联标签，结合大数据算法 ，根据考试目标、剩余时间和学习反馈为每个学员规划动态学习路径，及时给出实际可行的最优方案 ，助力学员目标达成 。

　　如何学、如何记、如何做对题这三个看似简单却囊括大部分学习痛点 的问题成为环球网校云私塾Pro向教学本心回归 的底层逻辑。

　　/5/

　　新生态 ：OG学习者社区创构行业新范式

　　如果说在“什么 是真正 的终身学习平台”这个命题上 ，环球网校在品类拓展和洞察发现上给出了一种答案 。那么 ，在回答“如何践行终身学习”中 ，全新升级 的环球青藤在2022年夏季创新推出 的OG学习者社区 ，在公益探索和共创模式上显然具有相当大的想象力 。

　　据了解 ，OG学习者社区旗下内容IP，大型系列公益节目《潮职》 ，仅两季便实现总播放量1800万+ ，单集最高播放量100万+的出圈成绩。业内垂类创先推出的工具IP”职业词典“ ，也已经收录300+新职业 ，从职业 的从业门槛到技能要求 ，从职业的自身发展趋势到未来整个行业 的发展蓝图 ，以“职”为定点进行有关职业认知和职业规划的普惠。正式官宣上线仅仅两个月的OG学习者社区在职业教育 的发展赛道 ，已经留下一抹“起跑即领先”的傲人身姿。

　　这个由环球青藤与全球WorkFace超级社群等诸多生态合作伙伴联合发起和倾力打造的终身学习社区，以“你 的职业日记本”为定位，通过开放的社群共创与生态联结，在陪伴式 、行动式 、沉浸式学习中营造个体的共同学习场域 ，运营职业微社区集群 ，打造主理人公会 ，构建新职业分布式 的行动网络，实现彼此连接 ，彼此赋能，助力终身学习者在没有“围墙”的“社会大学”中激扬成长 。